BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Aarhus Kommune, Børnecentret, Dagområdet, Oddervej 249G, 8270 Højbjerg søger pr. 1. juni 2024 - 1 samværskonsulent til fastansættelse. Stillingen er 32 timer pr uge.
Vi søger kandidater med en faglig baggrund som socialrådgiver eller pædagog.
Børnecentret er en del af Børn, Familier og Fællesskaber i Sociale Forhold og Beskæftigelse i Aarhus Kommune og tilbyder forskellige foranstaltninger jfr. Barnets Lov.
Vi ser gerne, at du har en stor viden om og erfaring med at arbejde med de lovgivningsmæssige rammebetingelser, der gælder for anbringelsesområdet.
Din baggrund kan f.eks. være mange år som familiebehandler, som ansat på et anbringelsessted og/eller andre jobfunktioner hvor du har arbejdet med andres relationer og samspil. Det vil være en fordel, at du har opnået gode resultater i forhold til at lykkedes med at samarbejde med børn, forældre og evt. samarbejdspartnere omkring planlægning af gode samvær.
Som samværskonsulent vil din arbejdstid være tilrettelagt efter samværenes geografiske placering, og under hensyn til barnets alder. Det må påregnes, at arbejdsopgaverne finder sted indenfor tidsrummet 8-20 (primært 9-17.30). Herunder op til 2-3 dage om ugen til kl. 17-18.
Team Samvær varetager samvær i en radius på 80 km fra Team samværs lokaler.
Der kan undtagelsesvis finde samvær sted i forbindelse med søndag/helligdage, fx i forbindelse med særlige begivenheder som konfirmation/barnedåb.
Kort om indsatsen:
Team Samvær varetager overvejende støttet eller overvåget samvær mellem forældre og deres anbragte barn/børn j.fr. Barnets Lov § 104 og 105.
Samværene kan finde sted hjemme hos forældrene, hos plejefamilien i eller udenfor Aarhus Kommune - eller i Team samværs lokaler. Andre lignende opgaver er blandt andet støttet eller overvåget samvær i familier med komplicerede skilsmisseforløb.
Målgruppen er anbragte børn primært i alderen 0 til 12 år og deres forældre. Der kan være opgaver, der vedrører børn og unge fra 12 – 18 år. Der er overvejende tale om børn, som forventes anbragt til det 18. år.
Kendetegnende for det støttede samvær er, at forældrene har behov for støtte og vejledning i deres samvær med børn, således at forbindelsen mellem barnet eller den unge og forældrene og netværket holdes ved lige.
Kendetegnende for det overvågede samvær er et hensyn til barnets eller den unges udvikling, der gør, at samvær kun må foregå under tilstedeværelse af en repræsentant for kommunen.
Som samværskonsulent bliver du en del af et team, hvor der i opgaveløsningen ofte indgår forberedelse af forældrene til det kommende samvær og en evaluering af det gennemførte samvær. Hvis muligt, er samværet med øje for et læringsperspektiv i samværet med henblik på at skabe de bedste betingelser for samspillet mellem barn og forældre.
Du skal forvente, at en væsentlig del af din opgave er skriftligt at dokumentere og beskrive samværene.
Om Team Samvær:
Team Samvær er organiseret i afdelingen ”Dagområdet”, som en ud af flere andre indsatser i Børnecentret. Området har to sideordnede afdelingsledere, hvoraf den ene varetager den primære ledelse af Team Samvær.
Som et led i et ønske om at kvalificere og professionalisere indsatsen omkring støttet eller overvåget samvær blev Team samvær dannet i 2012. Team Samvær er i dag et velfungerende og tværfagligt sammensat team, som fra februar 2024 blev udvidet med endnu 1 samværskonsulent. Team samvær er i dag sammensat af i alt 8 samværskonsulenter, hvoraf den ene er koordinator.
Team Samvær har fast base på Vikingedalen, Oddervej 249 G, 8270 Højbjerg.
Børnecentret
I Børnecentret vil du på tværs af afdelinger møde engagerede og fagligt dygtige kollegaer, som vil være optagede af at lave gode faglige løsninger i samarbejde med de indskrevne familier og vores eksterne samarbejdspartnere, men de vil også være optaget af at være en god kollega for dig.
Som en del af din opstart tilknyttes du en mentor i Teamet.
I Børnecentret arbejder vi med bemyndigende ledelse, hvor hensigten er at beslutninger træffes tættest muligt på borgerne og af dem, som beslutningen har betydning for.
Forventninger til dig
- at du har erfaring i at skabe et støttende miljø.
- at du har erfaring med at understøtte særlige samspil og relationer mellem anbragte børn og unge og deres forældre.
- at du har erfaring med at kunne håndtere potentielle konflikter, som også kan omfatte din rolle som samværskonsulent.
- at du har erfaring i arbejdet med dysfunktionelle familier.
- at du kan tænke nyt og alternativt.
- at du er optaget af at nå resultater af den særlige indsats i et støttet eller overvåget samvær.
- at du er lydhør, uhøjtidelig, imødekommende og har et godt humør.
- at du tilrettelægger opgaveløsningen ud fra en praktisk og klar teoretisk viden.
- at du er parat til at tilegne dig ny viden, der kan kvalificere opgaveløsningerne.
- at du kan indgå i et positivt tværfagligt samarbejde.
- at du har gode kommunikationsevner skriftligt og mundtligt.
- at du er stabil, da forudsigelighed i forhold til rammer og personer er en vigtig faktor for teamets indskrevne familier.
- at du har kørekort.
- at du er en god kollega, som sætter pris på og ser værdien i at dine kommende kollegaer er forskellige personer med forskellige fagligheder og kompetencer, hvilket gør at løsninger på udfordringer nogle gange ses forskelligt.
Der lægges vægt på personlige egenskaber, som
- gode relationskompetencer.
- evne til at arbejde meget selvstændigt og selvforvaltende indenfor de udstukne rammer.
- samarbejdsevne, at du har et godt overblik, ansvarlighed, gennemslagskraft, analytiske evner samt fokus på forældrenes potentielle styrker og engagement.
Løn og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationerne.
Yderligere oplysninger kan herudover fås ved henvendelse til koordinator Bodil Vinther Andersen mobil 51 57 66 51 eller afdelingsleder Lone Sandvej mobil 41 85 49 50
Alle ansøgere opfordres til inden ansøgning fremsendes, at ringe til teamets koordinator – alternativ afdelingsleder - for at høre om stillingens indhold, arbejdstid mv.
Ansøgning:
Stillinger i Aarhus Kommune søges elektronisk. Klik på ”søg job” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felterne med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning
Ansøgningsfristen er onsdag den 17. april 2024 kl. 23.59.
Samtaler finder sted onsdag den 24. april.2024 i tidsrummet 08.30 - 17.00.
Om Sociale Forhold og Beskæftigelse
Magistratsafdelingen for Sociale Forhold og Beskæftigelse yder hjælp til kommunens borgere på social- og beskæftigelsesområdet. Området er delt op i to forvaltninger (Socialforvaltningen og Beskæftigelsesforvaltningen) og en fælles stab. Magistratsafdelingen beskæftiger omkring 4.000 medarbejdere.
Beskæftigelsesforvaltningen er ansvarlig for tilbud til borgere, der står uden for eller er i risiko for at miste tilknytningen til arbejdsmarkedet.
Socialforvaltningen er ansvarlig for kommunens tilbud til personer med handicap, sindslidende, misbrugere og udstødte samt udsatte børn og unge. Børnecentret er en del af Socialforvaltningens sølje for Familier, Børn og Unge
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.
Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
17-04-2024
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Aarhus Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: deltid (32-32 timer ugentligt)
-Arbejdsgiver:
Aarhus Kommune, Oddervej 249 E, 8270 Højbjerg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 17-04-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6024287