BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Og har du en socialfaglig baggrund - så er det måske dig vi leder efter!
I oktober 2022 åbnede Voksne, Job og Handicap Baldergården – et §107 tilbud til unge med en gennemgribende udviklingsforstyrrelse beliggende i naturskønne omgivelser i Vikingedalen, Højbjerg.
På Baldergården har vi fokus på at skabe gode rammer for det pædagogiske og sundhedsfaglige arbejde, samt trivsel og livskvalitet for både borgere og medarbejdere.
Vil du være en del af en kultur, hvor vi:
- Stræber efter et fælles VI som er udviklende for både borgere og medarbejdere.
- En fokuseret faglig udvikling, der øger kvaliteten af det pædagogiske arbejde.
- Et fælles medansvar for arbejdspladsen som skaber ejerskab, trivsel og engagement.
- Et psykisk arbejdsmiljø baseret på et stærkt fagligt fællesskab som bidrager til udvikling for både borgere og medarbejdere.
- En hverdag, hvor nysgerrighed og ægte interesse for andre er nøglen til vedvarende udvikling.
Giver ovenstående mening for dig, vil vi meget gerne se din ansøgning.
Baldergården er et afklaringstilbud, hvor der bor 8 borgere mellem 18 og 35 år.
Alle borgerne har en autismespektrumforstyrrelse og begavelse indenfor normalområdet.
Den socialfaglige indsats:
Da vi desværre må sige farvel til en af vores faste medarbejdere, som ønsker nye udfordringer, søger vi en socialfaglig medarbejder (pædagog, ergoterapeut, socialrådgiver eller lign.). Du vil blive en del af vores hverdag på Baldergården, hvor vi har fokus på at borgerne udvikler og udnytter deres potentialer til at leve et selvstændigt og meningsfuldt liv.
Der ydes individuel tilrettelagt vejledning og pædagogisk støtte til ganske mange opgaver som tager udgangspunkt i en helhedsorienteret indsats med fokus på trivsel og mestring. Formålet med støtten er at afklare og udvikle borgernes livsmestring og ADL-færdigheder. Tilbuddet fungerer som en træningsbane for borgerne i forhold til at bo selv.
Baldergården har et afklarende sigte i forhold til borgerens fremtid og indsatsen i tilbuddet forventes afsluttet inden for en periode på mellem 3-5 år. Herefter er der en afklaring på om borgeren kan flytte fra tilbuddet til egen bolig (fx med bostøtte) eller om borgeren har brug for et længerevarende botilbud. Indsatsen vil være faseopdelt med udgangspunkt i følgende overordnede faser: indslusning, afklaring, træning af færdigheder og udslusning. For at sikre progression i indsatsen er der et tæt samarbejde mellem tilbuddet og borgerens myndighedsafdeling.
Der er et beskæftigelsesrettet fokus, hvor der lægges vægt på at borgeren støttes til f.eks. uddannelse, beskæftigelse eller anden aktivitet.
Som kommende medarbejder, skal du derfor være med til at understøtte, at borgeren kan leve et aktivt liv. Du bliver en del af et fast kontaktteam som skal yde individuel støtte, rådgivning og hjælp til de ting, borgeren har behov for i egen bolig, det omkringliggende samfund samt arbejdsmarkedet. Den samlede medarbejdergruppe er tværfagligt sammensat og arbejder teambaseret.
På Baldergården er der på nuværende tidspunkt ansat 7 faste erfarne medarbejdere. Fire socialpædagoger, to socialrådgivere samt en ergoterapeut. Alle klar til at tage godt imod dig som ny kollega.
Ingen kan alt, alle kan noget og sammen kan vi endnu mere - men vi håber du kan sige ja til meget af nedenstående:
- En pædagogfaglig, socialfaglig eller sundhedsfaglig uddannelse.
- Du har erfaring med borgere med autisme og komorbide lidelser.
- Du er god til at strukturere, motivere og udfordre i trygge rammer.
- Du har erkendelse af, at sundhedsfaglige opgaver er en del af kerneopgaven.
- Du er involverende, inddragende og respektfuld i mødet med borgerne.
- Du vil gerne formidle og dele ud af din faglige specialviden.
- Du trives med en høj grad af teamsamarbejde, hvor du er loyal over for dine kollegaers beslutninger.
- Evne til at dokumentere din pædagogiske praksis samt udarbejde mål og arbejde udviklingsorienteret med den enkelte borger og deres §141 handleplan.
Vi ser positivt på erfaringer, kompetencer og anvendelse af relevante faglige metoder som eksempelvis: autismepilot, KRAP, neuropædagogik, TEACCH, LA2, Åben Dialog, sanseprofiler, konflikthåndtering og/eller kendskab til psykiatriske udfordringer f.eks. angst, depression, OCD, ADD, ADHD mv.
Vi tilbyder:
- En arbejdsplads med fokus på udvikling af et stærkt fagligt fællesskab og et sundt psykisk arbejdsmiljø.
- En arbejdsplads med høj faglig tilgang og et tværfagligt fællesskab med fokus på kerneopgaven.
- En arbejdsplads der prioriterer at arbejde i dybden vedr. den enkelte borgers støttebehov.
- En arbejdsplads der ønsker dit aktive bidrag til udvikling både fagligt og kulturelt.
- En arbejdsplads der stiller gensidige forventninger, og viser du er vigtig.
- Erfarne, engagerede og fagligt dygtige kollegaer.
- Et grundigt introprogram for nye medarbejdere i Center for Autismetilbud for voksne samt tilknytning til en mentor, som vil have ekstra opmærksomhed på din opstart på Baldergården.
Der vil være:
- Intern supervision ved vores supervisionsteam
- Temadage i samarbejde med vores kollegaer i Risskovbrynet
Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.
Tiltrædelse 01.04.2024.
Ugentligt timetal: 32
Arbejdstiden er i tidsrummet kl. 07.00-23.00 i hverdage, lørdage/søndage fra kl. 09.00-22.00. Nogle af timerne er du alene på arbejde, ligesom du skal være indstillet på at arbejde hver 3. weekend.
Stillingen er til enhver tid betinget af en tilfredsstillende offentlig straffeattest.
Hvis du vil vide mere:
For yderligere information om stillingen kan du henvende dig til: Afdelingsleder Christina Winther Christensen på telefon 20533703. På hverdage mellem kl. 9.00-11.00. Evt. spørgsmål kan desuden stilles via mail: chwc@aarhus.dk
Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfrist: søndag d. 18.02.2024 til midnat
Vi forventer samtalerne finder sted i uge 8 på Vikingedalen, Oddervej 249, 8270 Højbjerg.
Om os
Baldergården består af 8 værelser med egen tekøkken samt en fællesstue for vores borgere med autismespektrumforstyrrelser og komorbiditet i alderen 18-35 år (4 mænd og 4 kvinder). Baldergården bygger på lov om Social Service §107 og hører under Center for Autismetilbud til Voksne i Voksne (CAV), Job og Handicap under Aarhus Kommune.
CAV består af både botilbud og beskæftigelses- og aktivitetstilbud. Vi yder støtte og omsorg til borgere med autismespektrumsforstyrrelser (ASF) og forskellige grader af kognitive funktionsnedsættelser.
Borgerne knyttet til CAV er mangfoldige ift. ønsker, drømme og forhåbninger til eget liv. Samtidig har de en række udfordringer til fælles relateret til kommunikation, sociale interaktioner, og sanseforstyrrelser, der kommer til udtryk i forskellig grad og på forskellig vis. I CAV ansætter vi tværfagligt for at sikre den nødvendige viden og de rette kompetencer.
Vi har udarbejdet en Udviklingsplan for vores center, der skal styrke vores faglighed i CAV ved at vi kigger ind i vores faglige metoder og tilgange til arbejdet med vores borgere, så vi støtter borgerne i at mestre livet bedst muligt.
Giver ovenstående mening for dig, vil vi meget gerne se din ansøgning.
Metoderne og tilgangene i Fælles Faglig Strategi er vores faglige ståsted, som omfatter hele driftsområdet Voksne, Job og Handicap. Her står fokus på livsmestring og den aktive borger centralt.
Her kan du læse mere om vores fælles faglige ståsted: Voksenhandicap Gentænkt (aarhus.dk)
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.
Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
18-02-2024
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Aarhus Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Aarhus Kommune, Oddervej 249B, 8270 Højbjerg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 18-02-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5973315